来週早々に従業員研修を行うことになりました。 「店舗従業員さんを対象とした工場見学と座学の時間を閑散期に取るべきだ」 と主張したのは確かに私です。 しかし。 水曜日に「来週火曜日あたりに研修やることでいい？」って流石に唐突過ぎませんかね… 過去…